【征集】给三坐标人员加薪的理由 - 技术论坛

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【征集】给三坐标人员加薪的理由

2008-10-30 15:34 123 0 45

忙碌大半年了，虽然经济有些萧条，但是加薪的诱惑还是抵挡不住的，呵呵，希望大家集思广益，为我们三坐标人员争取些可以加薪或者奖金的理由，愿听高人指点，热切期盼中。。。

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搞检测的人容易被别人误解,上次“橘子有虫子”事件时，有个女生拿了只橘子让我帮她检测！！！呵呵！！！:D :O

2008-11-22 21:10

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:D :D :D

2008-11-23 13:24

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呵呵 ,橘子检测好之后,女生对测量结果满意吗?

2008-11-24 19:03

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说的太对了。不过关键还是技术:D

2008-11-25 10:04

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将就吧，现在不炒人就不错了

2008-11-26 17:54

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广东那边现在找工作估计不好找了

2008-11-27 11:23

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温度环境，就怕人家还说你的条件是最好的。技术含量，那要区别对待。当你的技能到一定程度后，即是能应付日常检测任务，领导觉得也没有什么大不了的。总之，我觉得大家不要因这些小理由而满足，这些理由要加也是有限的。如果真的要给个加薪的理由，在这里介绍一个例子供大家参考：借助三坐标这个平台，完成检测任务之余，学习、补充零件加工工艺方面、质量管理（ISO、TS16949）等知识，协助相关部门完成质量改进工作，从一个守门员角色成长为教练员，实现了质检员到质量工程师的提升，质变了，所以加薪。

2008-11-27 13:47

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技术为尖端的，不加薪走人~~！:D

2008-11-27 17:33

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夏天太冷了，冬天太热了呀。与季节反常呀，对身体有影响。 :Z :Z :Z :Z

2008-11-30 16:19

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领导说:能者多劳我说:多劳多得

2008-11-30 16:38

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